В парламенте обсудили поправки в Трудовой кодекс, которые затронут как работников по контракту, так и родителей детей-инвалидов.
В списке предложений — поощрительный отпуск и доплаты за контракт. Депутаты предлагают отменить формальное продление контрактов каждые пять лет и сделать акцент на мотивации сотрудников.
Родители детей-инвалидов могут получить возможность «копить» дополнительные оплачиваемые выходные — и использовать их тогда, когда это действительно нужно семье.
Отдельно обсудили и основания для увольнения: в документ хотят чётко прописать случаи, когда работник меняет место жительства, уходит на пенсию или находится на больничном дольше четырёх месяцев.
Минтруда добавило и свои новшества:
признание квалификации по рабочим профессиям;
запрет на гражданско-правовые договоры, которые фактически подменяют трудовые.
Законопроект планируют внести в Палату представителей в апреле 2026-го.
Ранее мы сообщали: Что будет с курсом евро и доллара 9 августа